スタッフ研修・講師派遣・セミナー
専門スタッフが各企業・組織の現状やニーズに合わせた研修・セミナーを実施
企業・組織の成長にスタッフの成長は欠かせません。
スタッフ1人ひとり高い専門性を持ちつつ、経営思考を持って正しい判断・行動を取れば、より多くの仕事が任せられ、スタッフ自身もそして企業・組織も活性化して成長します。
b-dashでは、それぞれの専門スタッフが経営思考を持ちながら仕事にあたっており、このスタッフによるスタッフ研修・セミナーを実施しております。
各商工会議所のセミナー研修のほか、各団体・企業が開催する講習会での講師のほか、企業や店舗が独自の行う研修への講師派遣（OFFJT）なども行っております
専門知識も然ることながら、組織や経営者が各業務担当者に求めることな何なのかなども踏まえながら研修・セミナーを実施させていただきます(料金目安)。
研修・セミナー内容は、画一的なものではなく各企業・組織の現状やニーズに合わせて組み立てていきますので、事前に詳しい状況確認の打合せをさせていただくところからサポートさせていただきます。
主な研修・セミナー内容
- 会計セミナー
- 新人研修
- リーダー・マネージャー研修
- チラシ制作セミナー
- ネット広告セミナー
リスティング活用セミナー - Webプロモーションセミナー
- 集客研修
- プログラマー研修
- サーバ構築研修
- 各種資格合格研修
チームリーダー育成が企業成長のカギ
強い集団には「望ましいチームリーダー」が必ず存在しているものです。
業種や規模に関わらず、継続的に成長を続けている企業・団体のチームリーダーの存在を見逃すわけにはいきません。
成長している集団には、常にイキイキと働くスタッフがおり、顧客に安心と満足を与えている…そんな共通事項があますが、この背景には「望ましいチームリーダー」の姿が見てとれます。
よく「リーダーが変わってチームが変わった」「あの人がリーダーになってから急に売上があがった」などの話を耳にします。それは、集団で成果を求める場合に、チームリーダーの仕事に取り組む姿勢や指示の出し方、人材育成の方法が大きな影響を与えるからです。
また、良いチームリーダーには次のような共通事項があります。
良いチームリーダーの共通事項
- ①常に明るく前向き
- ②エネルギッシュ
- ③チームの利益を優先する
- ④部下指導に熱心
- ⑤メンバーとの対話を重視する
- ⑥常に改善を図ろうとする
- ⑦問題意識が高い
チームリーダーは、常に与えられた経営資源の中で如何にしてチームを活性化させ効率的に運営していくかを考えなければなりません。そのためには、自分自身は勿論のことメンバー1人ひとりの状況や特徴を理解し、的確な指示と必要な教育を行わなければなりません。
逆に言えば、これを継続するためには、上記の特長が必要ということです。